Improving Quality of Life
Since 1988

Indocare memulai kiprahnya sejak tahun 1988. Berawal dari distributor sabun transparan, Indocare terus berkembang menjadi perusahaan penghasil berbagai produk suplemen kesehatan dan produk perawatan tubuh yang selalu mengedepankan inovasi untuk menghasilkan produk yang aman dan berunjuk kerja tinggi.

Jika Anda termasuk orang yang peduli terhadap kesehatan, mungkin Anda sudah tidak asing lagi dengan ‘Ester-C’ – vitamin C yang lebih tidak perih di lambung. Indocare merupakan satu dari enam distributor Ester-C di dunia dan juga merupakan pionir yang memperkenalkan Ester-C pada konsumen di Indonesia tahun 1991 lalu, dengan merk ‘Total Image’. Tak lama setelahnya, Indocare pun meluncurkan produk Ester-C dengan merk ‘Holisticare’.

Saat ini, Holisticare telah tumbuh menjadi merk Ester-C paling terkemuka di Indonesia dan telah dipasarkan di berbagai negara lainnya di Asia, terutama Asia Tenggara.

Falsafah

ICARE

Sebagai sebuah perusahaan, Indocare menjunjung tinggi nilai-nilai yang dinyatakan dalam falsafah yang disebut ‘ICARE’. Nilai-nilai berikut merupakan pedoman kegiatan usaha Indocare yang wajib dipatuhi dengan sungguh-sungguh oleh seluruh karyawan Indocare tak terkecuali:

Percaya pada Tuhan Yang Maha Esa

  • Percaya Dan Takwa Kepada Tuhan Yang Maha Esa.
  • Percaya bahwa manusia adalah Makhluk CiptaanNya, dimana bekerja dan segala bentuk aktivitasnya merupakan salah satu wujud pengabdian kepada Sang Pencipta.
  • Percaya bahwa setiap pekerjaan dan aktivitas di dalam perusahaan harus dapat memuliakan namaNya dan harus dilaksanakan dengan sebaik-baiknya.

Peduli dan Menghargai Setiap Individu

  • Percaya bahwa setiap individu diciptakan dengan kedudukan yang sama, maka sebagai konsekuensinya;
  • Sikap saling peduli dan menghargai antar sesama individu perlu ditumbuhkan dan dijunjung tinggi.
  • Setiap karyawan/calon karyawan diberi kesempatan yang sama untuk berkembang. Kebijakan di bidang rekrutmen, pengembangan sumber daya manusia, kompensasi dan promosi semata-mata didasarkan pada sikap, dan kemampuan dan potensi setiap karyawan.
  • Karyawan dipandang sebagai mitra perusahaan dalam mencapai tujuan bersama, bukan sekedar alat untuk dieksploitir. 

Perhatian Terhadap Kebutuhan Pelanggan

  • Mengakui bahwa pelanggan yang puas adalah harta perusahaan yang tidak ternilai harganya dan yang akan menentukan kelangsungan hidup sekaligus pertumbuhan perusahaan di masa depan.
  • Perhatian penuh akan diberikan kepada kebutuhan pelanggan dengan mengupayakan peningkatan nilai yang terus-menerus melalui peningkatan kualitas produk, peningkatan kualitas pelayanan, dan peningkatan kecepatan dalam menanggapi keluhan dan kebutuhan pelanggan.

Perilaku Bisnis yang Terpuji

  • Menyadari bahwa perusahaan hanyalah salah satu unsur pelaku dari sebuah tatanan masyarakat usaha yang lebih luas, sehingga kelanggengan usaha hanya dapat terjamin dengan terciptanya suatu hubungan yang harmonis yang dilandasi suatu sikap dan perilaku bisnis yang terpuji, saling menghormati keberadaan masing-masing dan saling menguntungkan.
  • Hubungan dengan pelanggan harus dilandaskan pada suatu sikap saling menguntungkan dan saling membutuhkan, sehingga pelanggan tidak boleh dimanipulir dan dieksploitir demi keuntungan perusahaan semata.
  • Pemasok dan penyalur merupakan mitra perusahaan yang secara bersama-sama akan menentukan kepuasan pelanggan. Dalam hal ini, perusahaan bukan saja harus mengupayakan sebuah hubungan usaha yang saling menguntungkan namun juga sekaligus mengikutsertakan pemasok paling hulu dan penyalur paling hilir dalam usaha peningkatan nilai kepada pelanggan.
  • Keberadaan pesaing adalah untuk mendampingi perusahaan dalam melengkapi kebutuhan pelanggan yang sangat beragam dan sekaligus berfungsi sebagai pemacu bagi perusahaan dalam meningkatkan usaha untuk melayani kebutuhan pelanggan dengan lebih baik lagi.
  • Kehadiran pemerintah dengan seluruh perangkat undang-undang dan peraturannya adalah bermanfaat untuk membantu terciptanya suatu hubungan yang harmonis dalam masyarakat usaha, sehingga perusahaan akan selalu mencoba mematuhi semua undang-undang dan peraturan yang berlaku. 

Upaya Keras untuk Menghasilkan yang Terbaik

  • Keunggulan adalah mutlak untuk menjamin suatu tingkat pertumbuhan dan tingkat keuntungan yang memadai, yang gilirannya akan menjamin kelangsungan hidup perusahaan.
  • Keunggulan yang hakiki hanya dapat tercapai melalui penyempurnaan yang berkesinambungan dari seluruh unsur pendukung perusahaan. Hasil kerja hari ini harus lebih baik dari kemarin, dan hasil kerja esok harus lebih baik dari hari ini.
  • Keuntungan perusahaan sebagai salah satu buah keunggulan adalah merupakan hasil usaha bersama dari seluruh unsur pendukung perusahaan sehingga harus digunakan untuk meningkatkan kesejahteraan semua pihak yang berkepentingan (stakeholder) dan untuk pengembangan usaha lebih lanjut.

Misi Kami

Meningkatkan kualitas hidup masyarakat melalui penyediaan produk-produk inovatif yang alami, aman, dan berunjuk kerja tinggi yang teruji secara klinis dan kredibel untuk memperbaiki kesehatan dan penampilan.

Visi Kami

Menjadi terdepan dan terpercaya dalam penyediaan produk-produk suplemen kesehatan dan perawatan yang inovatif, alami, aman dan berunjuk kerja tinggi sebagaimana yang dibutuhkan konsumen. 

Peristiwa Penting

1988

1989

1991

1993

1997

1998

2001

2001

2003

2005

2008

2008

2017

2018

Board of Director

Rachmadi Joesoef

President Director

Suyudi

Marketing Director

Aswan

Operation Director

Rudy Tandi

Associate Director Marketing
Conventional Marketing

Edianto Taman

Associate Director
Resources Management

Monica Katrin

Associate Director Marketing
MLM & B2B